Business Developer en industrie et BTP (H/F)
LIEVIN - CDI
- Référence de l'offre
- LEN-47329-A
- Plateforme Proch'Emploi
- Lens - Hénin
- Contact
- lenslievinhenincarvin@prochemploi.fr
- Poste
- Business Developer en industrie et BTP (H/F)
- Lieu
- LIEVIN - 62800
- Description
La plateforme de Lens-Hénin recrute pour une entreprise locale, spécialisée dans le levage et la manutention, un(e) Business developper en industrie et BTP.
Vos missions seront les suivantes :
Développer la clientèle et la fidéliser sur le secteur Lille-Lens-Béthune-Henin-Carvin
Garantir le CA et la marge d’exploitation réalisés sur le secteur d’activité et secteur géographique
Assurer la rentabilité de l’exploitation par la planification, le développement commercial (prospection, identification et évaluation des besoins clients, conseil et vente de prestations, suivi clients et anticipation des besoins), l’organisation et le contrôle
Organiser la mise en œuvre des chantiers dans le respect des règles de sécurité
Animer, encadrer, coordonner les équipes de manutentionnaires, grutiers, intérimaires
Participer à la mise en œuvre et à la continuité des certifications
Veiller à la qualité des prestations
Répondre aux audits internes de sécurité
S’engager dans le processus d’amélioration continue
Participer aux réunions PDP et aux comités sécurité, santé, environnementDéplacements quotidiens sur secteur déterminé, fréquents sur les Hauts-de-France.
Pour cette offre, nous recherchons un profil :
Ayant une connaissance du milieu industriel du secteur et/ou des connaissances techniques dans le milieu de l’industrie ou du TP - idéalement du levage et de la manutention industrielle
Ayant le permis B et véhiculé
Qualités souhaitées : sens du service client, réactivité, ténacité, résistance au stress, organisation, polyvalence
Compétences souhaitées : prospection commercial, développement de portefeuille client, argumentation commerciale, vente, chiffrage d’opérations, fidélisation, relationnel client, suivi de dossiers, encadrement d’équipeSalaire fixe à négocier + part variable sur le développement commercial
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 30 000,00€ par an
Formation :
Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Expérience :
management d’équipe : 1 an (Requis)
Développement commercial : 2 ans (Requis)- Type de contrat
- CDI



